10 WOJSKOWY SZPITAL KLINICZNY Z POLIKLINIKĄ SPZOZ W BYDGOSZCZY

zatrudni

AUDYTORA WEWNĘTRZNEGO

Wymagania:

1. Wykształcenie wyższe.
2. Spełnienie wymogów zawartych w art. 286 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych
   ( Dz.U.2024.1530 t.j.):
3. Co najmniej trzyletnie doświadczenie w pracy na stanowisku audytora wewnętrznego.
4. Znajomość przepisów i standardów dotyczących sposobu i trybu przeprowadzania audytu wewnętrznego oraz zagadnień z zakresu finansów publicznych, rachunkowości budżetowej, zamówień publicznych.
5. Mile widziana znajomość przepisów regulujących działanie SP ZOZ oraz Ustawy o działalności leczniczej.
6. Umiejętność stosowania prawa w praktyce, umiejętność analitycznego i syntetycznego myślenia.
7. Umiejętności redakcyjne, w tym czytelnego i jednoznacznego formułowania wniosków i zaleceń.
8. Umiejętność posługiwania się komputerem/ znajomości MS Office, Lex.

Opis stanowiska:

1. Przygotowywanie planu i sprawozdania rocznego z prowadzenia audytu wewnętrznego,
2. Realizowanie zadań audytowych zgodnie z planem,
3. Opracowywanie sprawozdań z zadań audytowych,
4. Omawianie zaleceń i monitorowanie wdrożenia zaleceń z audytu,

Oferujemy:

1. zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (pełny wymiar czasu pracy lub część etatu)
2. pracę w systemie podstawowym
3. możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji
4. nagrody jubileuszowe
5. otwartą i przyjazną atmosfera w pracy
6. pakiet socjalny: m.in. dofinansowanie do wypoczynku pracownika i jego dzieci, pożyczki pracownicze na preferencyjnych warunkach
7. możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego na życie i zdrowie,
8. PZU Sport
9. możliwość przystąpienia do Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej
10. brak dress code’u

Wymagane dokumenty:

• CV
• List motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających posiadanie kwalifikacji i dokumenty potwierdzające spełnienie wymagań zawartych w art. 286 Ustawy o finansach publicznych,

W celu aplikowania na w/w stanowisko koniczne jest zamieszczenie w CV oraz w liście motywacyjnym klauzuli dotyczącej zgody na przetwarzanie Państwa danych osobowych, opatrzonej własnoręcznym podpisem o treści:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych na potrzeby rekrutacji prowadzonej przez 10 Wojskowy Szpital Kliniczny z Polikliniką SPZOZ w Bydgoszczy.”

Osoby zainteresowane prosimy o składanie aplikacji zawierającej wymagane dokumenty z dopiskiem: „Oferta pracy na stanowisko: Audytor Wewnętrzny”:

• e-mail: rekrutacja@10wsk.mil.pl
• poczta tradycyjna pod adresem: ul. Powstańców Warszawy 5, 85-681 Bydgoszcz

Termin składania dokumentów: 20.10.2025 r.

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z kandydatami zakwalifikowanymi na rozmowę rekrutacyjną. Oferty złożone po terminie nie będą rozpatrywane.

DANE OSOBOWE – KLAUZULA INFORMACYJNA DOTYCZĄCA PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest 10 WOJSKOWY SZPITAL KLINICZNY Z POLIKLINIKĄ SAMODZIELNY PUBLICZNY ZAKŁAD OPIEKI ZDROWOTNEJ W BYDGOSZCZY,

UL. POWSTAŃCÓW WARSZAWY 5, 85-681 BYDGOSZCZ (dalej: Szpital) jako pracodawca, za którego czynności z zakresu prawa pracy dokonuje Komendant.

• W Szpitalu w został wyznaczony Inspektor Ochrony Danych – Pan Tomasz Powała, z którym można skontaktować się pod adresem e-mail:. tomasz.powala@wp.pl, marek.powala.wp.pl
• Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji postępowania rekrutacyjnego na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej: RODO), w zakresie wskazanym w art. 22¹ Kodeksu pracy, natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
• Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie (art. 6 ust. 1 lit a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
• Podanie danych wymaganych przepisami prawa wymienionymi w pkt. 3 jest niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacji. Niepodanie tych danych spowoduje brak Pani/Pana udziału w procesie rekrutacji.
• Podanie danych w zakresie wykraczającym poza katalog danych określonych we wskazanych w pkt. 3 przepisach prawnych jest dobrowolne i nie stanowi wymogu przeprowadzenia procesu rekrutacji (m. in. wizerunku, numeru Pesel, informacji o niepełnosprawności, adresu e-mail).
• Pani/Pana dane nie będą podlegały udostępnieniu podmiotom trzecim i nie będą profilowane.
• Pani/Pana dane nie będą podlegały zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, jak i nie będą podlegały profilowaniu, o którym mowa w art. 22 ust. 1 i 4 RODO.
• Przekazane na potrzeby niniejszej rekrutacji Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w procesie rekrutacji, nie dłużej jednak niż przez okres trzech miesięcy od daty zatrudnienia osoby wyłonionej w drodze naboru (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których Komendant ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska).
• Przysługuje Pani/Panu prawo do dostępu do treści swoich danych, prawo ich sprostowania oraz prawo ograniczenia przetwarzania.
• W przypadku przetwarzania danych podanych dobrowolnie przysługuje Pani/Panu również prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem oraz prawo do usunięcia danych.
• W przypadku uznania, iż przetwarzanie przez Szpital Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy RODO, przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

INNE INFORMACJE:

• Szpital jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
• Informacje dotyczące procedury naboru można uzyskać pod nr telefonu Sekcji Zatrudnienia: 261 416 202 lub pisząc na adres e-mail: rekrutacja@10wsk.mil.pl